業務の属人化を無くすために

「上司や先輩によって言っていることが違う」
「忙しかったので、適当に教えてしまった」
働く上でもっとも避けたいことです。

滋賀ダイハツは、業務の属人化を無くす業務支援サイト「ワク楽グラム」を導入しています。

仕事のやり方を統一（フォーマット）化することで、感覚で教えることを極力防ぎ、すべての社員が等しく正しいマニュアルを身につけることができます。これでチーム全体がさらに強くなれます。

業務支援サイト
ワク楽（たの）グラム

業務についてのマニュアルやQ＆Aが、現在1,000個以上掲載されています。

新入社員研修等でも使用しています。
（全社員に貸与されるiPadで閲覧可）